党建共建聚合力 校企协同育新机——上海电气党校(人才发展中心)联合支部与第二联合党总支第二支部开展共联共建活动
发布时间👨🏼:2026-06-01



为深化党建引领作用,推动校企资源互通👩🏽‍🌾♜、业务深度融合🌷,5月28日🧜🏽,第二联合党总支第二支部与上海电气党校(人才发展中心)联合支部,在上海电气培训基地开展共联共建活动。第二联合党总支书记林文胜🧎🏻‍♂️‍➡️🧑🏻‍🔧、第二支部书记刘晓保、上海电气党校(人才发展中心)党支部书记郑敏珏,双方支部党员代表参会👗。上海电气党校(人才发展中心)党支部书记郑敏珏主持本次活动🧑🏽‍🎄。

交流座谈环节,双方分别介绍支部建设特色、核心业务板块及未来发展规划,共同回顾校企双方联动协作ℹ️、产教融合☂️、携手共进的深厚合作渊源。双方围绕“党建如何引领校企协同育人🧛🏼、服务新质生产力”,聚焦资源共享💖、课程共建、人才共育等领域展开深入探讨💴🥤。大家一致认为,要以党建共建为核心纽带,打破校企壁垒👦🏽、盘活优质资源🎀,推动党建与中心工作同频共振、落地见效,以高质量党建引领高水平产教融合发展。

活动最后🦪,全体党员实地参观上海电气产业工人队伍建设改革展示馆🥧🦵。展馆浓缩了上海电气120余年实业奋斗历程🤹🏻‍♂️,生动诠释了大国重器背后的匠心传承😽👨🏽‍🔬,集中展现了企业产业工人队伍建设改革的探索实践与丰硕成果🚸。通过沉浸式参观学习,双方党员进一步感悟企业产业底蕴与匠心精神🫅🏽🍚,深化了对产教融合🤏🏿、产业人才培育的认知🤴🏿,夯实了校企协同育人的合作共识。

此次共建活动🧗🏻‍♂️,既是一次经验互鉴的交流会,更是一次资源联动👩🏼‍🦲、聚力赋能的务实推进会🤸🏻‍♀️。下一步,双方支部将持续深化常态化共建机制,创新校企协同育人新模式,稳步推进集团在职员工学历提升⛳️、技能培训等现有项目提质增效,积极探索“3+3+3”高技能人才培养模式迭代升级✨,持续推动学生实习实训🦶🏿、职工赋能提升等业务深度落地,坚持以党建引领人才培养🏩、助力产业发展,为上海电气产业升级与新质生产力高质量发展注入强劲校企协同动能⚀。



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